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掃一掃聯(lián)系顧問
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職位描述
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1、根據(jù)公司近2-3年發(fā)展規(guī)劃完成財務團隊的搭建；
2、負責財務合規(guī)性建立，完善財務核算體系、財務內(nèi)控制度有大型ERP系統(tǒng)的導入經(jīng)驗:供支持；
3、負責成本管理，完善成本管理體系，定期提供成本分析報表，為各項改善工作、管理決策具備全面的財務專業(yè)知識，熟悉國家財稅法律規(guī)范；
4、負責預算管理，主導年度預算的編制、預算執(zhí)行控制、差異分析等工作，及時發(fā)現(xiàn)偏差并-以糾正較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析各種財務數(shù)據(jù)和信息，識別和評估各種財務風險和機會；
5、負責經(jīng)營分析工作，編制和優(yōu)化公司經(jīng)營分析報告，分析異常指標并提供改善建議;較強的溝通能力，能夠有效地與各方溝通，包括內(nèi)部溝通及外部溝通；
6、負責財務部日常財務核算、財務報表、年報審計、稅務等相關(guān)工作;較強的學習和創(chuàng)新能力，能跟蹤市場動態(tài)和法規(guī)變化，不斷更新相關(guān)知識，提高財務效率和效果;
7、有參與IPO的經(jīng)驗，并了解上市流程及相關(guān)的證券交易所的上市規(guī)定、證券法律法規(guī)以及監(jiān)管機構(gòu)的要較強的團隊管理能力，能分配和監(jiān)督團隊的工作任務和進度，并提供工作指導和反饋，解決團隊工作困7確保了解公司需要遵守的要求和程序難和問題；
8、上級領(lǐng)導交辦的其他事項的執(zhí)行和落地。
任職要求：
1、有大型ERP系統(tǒng)的導入經(jīng)驗；
2、具備全面的財務專業(yè)知識，熟悉國家財稅法律規(guī)范；
3、較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析各種財務數(shù)據(jù)和信息，識別和評估各種財務風險和機會；
4、較強的溝通能力，能夠有效地與各方溝通，包括內(nèi)部溝通及外部溝通；
5、較強的學習和創(chuàng)新能力，能跟蹤市場動態(tài)和法規(guī)變化，不斷更新相關(guān)知識，提高財務效率和效果；
6、較強的團隊管理能力，能分配和監(jiān)督團隊的工作任務和進度，并提供工作指導和反饋，解決團隊工作困難和問題。
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企業(yè)介紹
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工作地址
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蘇州
投遞簡歷
400
