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綜合管理部長(zhǎng) 30-60萬(wàn): 內(nèi)蒙某集團(tuán)有限公司; 所屬部門(mén)：管理中心 匯報(bào)對(duì)象：; 大專(zhuān)以上語(yǔ)言能力不限 30 歲-45 歲 8 年工作經(jīng)驗(yàn) 男; 投遞簡(jiǎn)歷
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Tracy Cui 獵頭顧問(wèn)

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掃一掃聯(lián)系顧問(wèn) 在線(xiàn)咨詢(xún)

職位描述: 任職要求：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)管理領(lǐng)導(dǎo)班子做好公司的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，公司年度、季度、月度工作計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司管理領(lǐng)導(dǎo)班子做好公司的各項(xiàng)計(jì)劃落實(shí)進(jìn)度控制。
3、負(fù)責(zé)公司行政系統(tǒng)的日常管理工作。
4、負(fù)責(zé)督促檢查總經(jīng)理辦公會(huì)決議事項(xiàng)的落實(shí)情況，并將落實(shí)的情況及時(shí)反饋至集團(tuán)總裁。
5、負(fù)責(zé)公司辦公會(huì)安排工作的總結(jié)匯報(bào)工作。
6、負(fù)責(zé)各部門(mén)任務(wù)落實(shí)和事項(xiàng)信息的統(tǒng)計(jì)匯總，呈報(bào)和資料管理。
7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的草擬、發(fā)文、執(zhí)行、修改。
8、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的信息傳遞工作，保證各部門(mén)信息溝通順暢，規(guī)范公司內(nèi)部發(fā)文統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，保證公文運(yùn)轉(zhuǎn)的準(zhǔn)確、及時(shí)、安全。
9、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展以及績(jī)效激勵(lì)、薪酬福利、企業(yè)文化、員工關(guān)系等。
企業(yè)介紹
工作地址: 內(nèi)蒙古

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