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研發(fā)總助
50-70萬(wàn)
浙江某水泵上市企業(yè)
所屬部門:
研發(fā)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語(yǔ)言能力不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
性別不限
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50-70萬(wàn)
浙江某水泵上市企業(yè)
所屬部門:
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職位描述
1、負(fù)責(zé)推動(dòng)公司研發(fā)的戰(zhàn)略規(guī)劃SP及年度計(jì)劃BP的制定和執(zhí)行:統(tǒng)籌構(gòu)建公司研發(fā)體系,完善IPD體系并推進(jìn)落地,保證全公司的研發(fā)思想統(tǒng)一貫徹執(zhí)行;
2、整合公司的研發(fā)資源及能力,知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造和申報(bào),搭建并持續(xù)優(yōu)化公司的研發(fā)管理體系含子公司);
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)研究水泵行業(yè)技術(shù)發(fā)展方向,預(yù)測(cè)企業(yè)技術(shù)發(fā)展路線,擬定中長(zhǎng)期研發(fā)戰(zhàn)略;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)的訴求,各產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃,結(jié)合行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),組織規(guī)劃技術(shù)演進(jìn)路線及路標(biāo)設(shè)計(jì),打造技術(shù)平臺(tái)及平臺(tái)技術(shù)
6、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化制定,拉通各產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃,主責(zé)產(chǎn)品平臺(tái)、平臺(tái)產(chǎn)品,對(duì)產(chǎn)品線的產(chǎn)品開發(fā)提供資源保障;
7、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向及規(guī)劃,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)和產(chǎn)品所涉及的關(guān)鍵的基礎(chǔ)技術(shù)和前沿技術(shù)的研究;
8、負(fù)責(zé)搭建產(chǎn)品開發(fā)的組織決策機(jī)制,管理產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程的規(guī)范性。
企業(yè)介紹
工作地址
杭州,臺(tái)州
招聘顧問(wèn)信息
研發(fā)總助
50-70萬(wàn)
區(qū)域銷售總
40-50萬(wàn)
軟件/硬件工程師
20-40萬(wàn)
pmc主管/經(jīng)理
15-25萬(wàn)
采購(gòu)總監(jiān)
50-70萬(wàn)
工藝主管
30-50萬(wàn)
工藝工程師
12-20萬(wàn)
質(zhì)量工程師
10-20萬(wàn)
車間主任
20-30萬(wàn)
水泵結(jié)構(gòu)工程師
20-35萬(wàn)
熱門高薪職位
HRD(制造系統(tǒng))
50-80萬(wàn)
運(yùn)動(dòng)控制算法工程師
20-30萬(wàn)
天貓店長(zhǎng)
30-55萬(wàn)
戰(zhàn)略發(fā)展部總監(jiān)
30-50萬(wàn)
聚烯烴 PP/PE 產(chǎn)品負(fù)責(zé)人
20-50萬(wàn)
橡膠國(guó)際業(yè)務(wù)經(jīng)理
20-40萬(wàn)
駐外會(huì)計(jì)(俄語(yǔ)/英語(yǔ))
15-38萬(wàn)
工程總監(jiān)
30-70萬(wàn)
商業(yè)街區(qū)/商管總經(jīng)理
60-120萬(wàn)
自動(dòng)化工程師(連接器)
25-40萬(wàn)
倉(cāng)儲(chǔ)、物流業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人
40-70萬(wàn)
沖壓模具設(shè)計(jì)師
30-40萬(wàn)
產(chǎn)品線總經(jīng)理(總監(jiān))-BU+MU體系
70-120萬(wàn)
外貿(mào)經(jīng)理(俄羅斯方向)
20-40萬(wàn)
電子軟件工程師
20-30萬(wàn)
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