搜索職位:
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職位描述
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1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；
4、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告；
5、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
6、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
7、協助推動公司理念及企業文化的形成；
8、協助制定公司人力資源整體戰略規劃；
9、負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。
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企業介紹
- 銳仕方達（Risfond Executive Search）成立于2008年5月，總部設在北京，在全國25個省、直轄市及香港特別行政區、美國舊金山、英國倫敦、日本等43個城市設有79家分支機構，2015年銳仕方達獲評中國首家AAAA級獵頭評級，目前專職獵頭團隊超過1800人。
公司獨創的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成為獵頭行業極具競爭優勢的利益分配模式，自主研發的“RNSS系統”（Risfond Network Search System）已成為業內領先的IT信息管理系統。截止目前，已有超過10000家國內外知名企業選擇銳仕方達招募精英，有數百萬的精英人才進入銳仕方達高端人才儲備庫，專業獵頭顧問為企業成功招聘中高端職位數超過10000個，企業簽約招聘成功率超過80%，職位招聘周期大幅低于國內獵頭同行。
銳仕方達是中國獵頭行業第一家利用互聯網思維來經營傳統獵頭業務的創新型企業，公司致力于通過IT信息技術的不斷創新和運用，努力創建業內更加透明和高效的中高級人才搜尋機構。銳仕方達快速的發展和不菲的業績被海內外近百家知名媒體報道，公司規模化的發展夢想開始一步一步變為現實，2020年前，公司計劃在全國開設超過500個的獵頭分支，團隊規模有望突破10000人的規模。
不僅局限于國內，銳仕方達夢想走出國門，在全球重要國家和城市開設分支，助力中國企業拓展全球業務市場，加入全球獵頭競爭格局之中；世界需要中國，中國的企業定會走向世界，我們希望用專注的精神和高品質的獵頭服務助力更多的企業走上國際的舞臺。
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工作地址
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廈門
400
