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數(shù)據(jù)開發(fā)團隊負責人(企業(yè)數(shù)據(jù)方向) 40-80萬
北京某央企公司
所屬部門:大數(shù)據(jù) 匯報對象:
本科以上 語言能力不限 35 歲-40 歲 8 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
數(shù)據(jù)開發(fā)團隊負責人(企業(yè)數(shù)據(jù)方向)40-80萬
北京某央企公司
所屬部門:大數(shù)據(jù) 匯報對象:
本科以上 語言能力不限 35 歲-40 歲 8 年工作經(jīng)驗 性別不限
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Katherine

Katherine 獵頭顧問

企微直聊 顧問未加入企微 掃一掃聯(lián)系顧問 在線咨詢
職位描述
工作職責:
1. 負責制定企業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)規(guī)劃,牽頭企業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)團隊管理、人才培養(yǎng)和人才梯隊建設;
2. 設計數(shù)據(jù)驅動的解決方案,圍繞企業(yè)數(shù)據(jù)應用,設計并實施高效的企業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)與處理
流程,降低數(shù)據(jù)延遲,提高交付效率;
3.根據(jù)業(yè)務需求,創(chuàng)建和維護用于高效存儲、索引和檢索工商登記、知識產(chǎn)權、招投標等各
類企業(yè)數(shù)據(jù)的應用服務;
4.負責企業(yè)征信模型和征信數(shù)據(jù)的研發(fā),包括但不局限于空殼企業(yè)識別、企業(yè)智能標簽、反
欺詐模型、申請評分、行為評分、催收評分等模型設計開發(fā);
5.深入洞察產(chǎn)業(yè)鏈技術發(fā)展趨勢,布局產(chǎn)業(yè)鏈新興技術機會,牽頭戰(zhàn)略新興、數(shù)字經(jīng)濟等產(chǎn)
業(yè)鏈細分領域的企業(yè)智能標注與研發(fā)。
崗位要求:
1. 計算機、應用數(shù)學或相關專業(yè),本科以上學歷;
2. 8 年以上工商企業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗,熟悉企業(yè)數(shù)據(jù)的開發(fā)特點及應用場景,有企業(yè)數(shù)據(jù)產(chǎn)
品開發(fā)經(jīng)驗;
3. 5 年以上團隊管理經(jīng)驗,有企業(yè)類數(shù)據(jù)規(guī)模化交付經(jīng)驗;
4. 熟悉 MySOL、TiDB 等關系型數(shù)據(jù)庫以及 Hive、Impa1a、Kafka 等大數(shù)據(jù)基礎組件,掌握
Spark、F1ink 等主流框架,了解 MongoDB、ElasticSearch 等;
5. 熟悉數(shù)據(jù)倉庫建模和 ETL 設計,了解數(shù)據(jù)中臺、數(shù)據(jù)治理等技術體系規(guī)范。

企業(yè)介紹
工作地址
北京
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