搜索職位:
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職位描述
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工作職責:
1.全面負責公司各項日常管理工作;
2.根據公司各項經營計劃及目標責任要求,擬定公司經營方針、生產、營銷目標和策略舉措,并分解到各部門組織實施;
3.根據公司發展戰略,建立并維系茶業公司運營管理體系,實現產品銷售運營制度化、流程化、標準化;
4.負責茶業公司團隊建設和人才培養工作,通過科學配置員工及有效的開發,培養員工歸屬感,提升企業向心力、凝聚力、執行力;
5.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷,經濟、營銷、管理、茶學類相關專業畢業;
2.大型茶葉生產公司副總經理或生產管理中高層崗位經驗;
3.五年以上公司經營管理相關工作經驗;
4.熟悉茶葉生產和銷售的各項流程,精通茶葉公司運作流程和規范,了解茶葉市場行情和發展趨勢;
5.具有豐富的企業經營管理能力、人際交往能力、溝通協調能力,能夠在職權范圍內及時應對突發問題,抗壓能力強。
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企業介紹
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工作地址
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衢州