搜索職位:
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職位描述
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1、制定公司整體運營計劃：根據公司總部戰略目標和要求，主持制定本公司總體發展規劃，制定階段和年度經營計劃及預算，并組織實施。
2、市場調研與預測：負責組織相關市場調研，并進行行業趨勢預測及競爭動態分析，為公司的戰略決策提供數據支持。
3、資源配置與流程優化：根據公司總部下達的年度經營目標，合理配置資源，優化組織機構、業務流程，提高公司運營效率。
4、農業項目方案制定：根據客戶需求和經營目標制定農業項目方案，并組織落實實施工作。
5、現代農業園區管理：負責現代農業園區的整體規劃、設計和管理等工作，確保園區的正常運營和持續發展。
6、創新與盈利探索：探索農業公司的盈利模式，開發具有經濟效益的新型產品，提高公司的盈利能力。
7、團隊組建與管理：根據公司發展需要，組建并管理高效、專業的團隊，確保團隊成員能夠充分發揮其潛力。
8、人才培養與激勵：制定有效的激勵方案，保障員工和團隊的長期利益，創造共贏的商業氛圍。同時，注重人才培養，提升團隊整體素質。
9、風險管理：熟悉國家相關政策法規，具備較強的風險識別與防范能力，確保公司在合法合規的前提下運營。
10、政府關系協調：協調公司同農村、地方的關系，保證項目順利進行，同時積極爭取政府支持和優惠政策。
11、品牌建設：負責公司品牌的策劃、宣傳和推廣工作，提升公司品牌知名度和市場影響力。
12、完成上級交辦的其他任務：根據公司總部和上級領導的指示，完成其他相關工作任務。
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企業介紹
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工作地址
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包頭
400
