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人力主管 15-20萬: 某科創板小而美的半導體上市公司; 所屬部門：人力資源 匯報對象：; 本科以上語言能力不限 25 歲-30 歲 3 年工作經驗性別不限; 投遞簡歷
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Eason Zhang 獵頭顧問

企微直聊

掃一掃聯系顧問在線咨詢

職位描述: 工作職責：
1、負責公司組織架構優化、人員編制管控的相關方案和跟進落實；
2、負責招聘渠道的拓展、校招宣講活動組織以及重點崗位招聘落實；
3、負責培訓系統的完善、培訓工作的組織、相關培訓材料的梳理完善；
4、協助開展公司層面的部門和員工績效考核工作，跟進績效體系建立；
5、協助開展人事模塊相關流程及其他工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業；
2、具有三年以上中大型企業人事管理經驗，能獨立推行相關工作；
3、具有一定的管理、規劃、組織協調、人際溝通和開拓創新的能力；
4、熟練使用辦公軟件，熟悉HR系統、相關政策法規，有較強的事業心。
企業介紹
工作地址: 珠海

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