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HRBP 20-40萬
廈門某二類電商公司
所屬部門：人力部門 匯報對象：
學(xué)歷不限 語言能力不限 年齡要求:不限 工作年限:不限 性別不限
投遞簡歷
HRBP20-40萬
廈門某二類電商公司
所屬部門：人力部門 匯報對象：
學(xué)歷不限 語言能力不限 年齡要求:不限 工作年限:不限 性別不限
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Una Dai

Una Dai 獵頭顧問

企微直聊 顧問未加入企微 掃一掃聯(lián)系顧問 在線咨詢
職位描述
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)展階段與需求制定人力資源規(guī)劃，并組織與實施。
2、深入了解和掌握業(yè)務(wù)進(jìn)展和人力現(xiàn)狀，根據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)展方向，進(jìn)行組織診斷，整合內(nèi)部資源，提供定制化的HR解決方案，形成選育用留閉環(huán)管理；
3、制定和建立員工崗位發(fā)展規(guī)劃，確保合理、有競爭力、具激勵性的員工發(fā)展路徑；
4、根據(jù)公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系，提升組織績效水平；
5、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；。
任職要求：
1、8年以上大型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗，本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、擅長招聘、績效激勵、企業(yè)文化建設(shè)及體系搭建；
3、擁有電商行業(yè)工作經(jīng)驗（二類）；
4、具有親和力、人際交往能力、解決問題的能力以及團(tuán)隊管理能力；
5、熟悉國家、地區(qū)有關(guān)勞動方面的法律法規(guī)、政策規(guī)定；
企業(yè)介紹
工作地址
廈門
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