搜索職位:
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職位描述
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崗位職責
1、客戶建聯：持續關注行業動態，了解不同行業的人才需求和市場趨勢，與潛在客戶建立聯系，了解他們的招聘需求和企業文化;
2、項目運作：做客戶職位分析確定招聘畫像,通過各種渠道（如數據庫、社交媒體、專業網絡等）尋找合適的候選人對潛在候選人進行初步篩選并職位推薦以及面試協調;
3、人選把控：協助客戶與人選進行薪資和職位條件談判,并推進offer錄用流程以及入職流程,確保候選人平穩落地通過保用期;
4、客戶服務：提供持續的客戶服務，包括招聘后的跟進和滿意度調查,確保客戶的持續回款力;
5、知識管理：不斷更新行業知識、mapping和人才庫，提高獵頭服務的專業性和效率。
任職要求
1、統招大專及以上學歷，人力資源、商業管理或相關專業優先。
2、對獵頭行業有基本了解，有相關工作經驗者優先。
3、溝通能力：備出色的溝通技巧，能夠與不同層次的候選人和客戶建立良好關系。
4、分析能力：能夠快速分析職位要求和候選人資料，做出準確判斷。
5、學習能力：對新知識和技能有快速學習和適應的能力。
6、組織能力：具備優秀的組織和時間管理能力，能夠處理多任務。
7、專業軟件：熟練使用辦公軟件和獵頭行業相關的數據庫及工具。
8、壓力管理：能夠在快節奏和高壓力的工作環境中保持冷靜和專注。
【職業發展】：實習顧問-獵頭顧問-資深顧問/TL-公司合伙人（股份分紅）
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企業介紹
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工作地址
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廊坊
投遞簡歷
400
