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基礎(chǔ)軟件工程師
20-35萬
全部汽車 / 摩托車的公司
所屬部門:
研發(fā)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語言能力不限
25 歲-38 歲
3 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
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Joanna Liu
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職位描述
1.主要從事汽車電控系統(tǒng)相關(guān)的軟件開發(fā)及測(cè)試;
2.負(fù)責(zé)底層平臺(tái)軟件開發(fā)(如MCU功能開發(fā),BootLoader開發(fā))
3.負(fù)責(zé)量產(chǎn)和在研項(xiàng)目的底層相關(guān)問題的分析與優(yōu)化,并編寫技術(shù)文檔
參與硬件評(píng)審,并對(duì)電控系統(tǒng)關(guān)鍵器件的硬件選型和外圍電路設(shè)計(jì)提供專業(yè)支撐
1.熟練使用C語言編程,具有扎實(shí)的編程功底和良好的編碼規(guī)范;
2.本科及以上學(xué)歷,汽車工程、電子工程、計(jì)算機(jī)和電氣自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè),英語6級(jí);
3.熟悉微控制器工作原理,熟悉嵌入式實(shí)時(shí)系統(tǒng)開發(fā),熟悉相關(guān)開發(fā)環(huán)境使用及配置;
4.具備一定的硬件知識(shí),可分析軟件開發(fā)相關(guān)的硬件電路與軟件是否匹配
5.嵌入式系統(tǒng)開發(fā)工作三年以上,有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6.具有電控MCU開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(如Infineon、NXP、ST等);
7.熟悉OSEK或AUTOSAR規(guī)范優(yōu)先
8.能快速分析、定位、解決技術(shù)問題,具備良好的學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力,能承受一定的工作壓力;
具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和工作管理能力,掌握簡(jiǎn)明扼要的匯報(bào)技巧,有興趣在嵌入式系統(tǒng)開發(fā)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展
企業(yè)介紹
工作地址
武漢
招聘顧問信息
營銷總監(jiān)
12-20萬
人力資源部部長(zhǎng)
8-10萬
系統(tǒng)工程師
25-40萬
研發(fā)部項(xiàng)目經(jīng)理
20-35萬
電機(jī)專家/高級(jí)工程師
60-90萬
項(xiàng)目組長(zhǎng)(電池材料)
30-50萬
車間主任
20-30萬
硬件工程師(PCB)
20-32萬
基礎(chǔ)軟件工程師
20-35萬
高中數(shù)學(xué)老師
20-25萬
熱門高薪職位
設(shè)計(jì)師渠道負(fù)責(zé)人(陶瓷)
40-70萬
大客戶經(jīng)理/總監(jiān)(重慶)
20-50萬
大客戶經(jīng)理/總監(jiān)(成都)
20-50萬
營銷數(shù)字化專家
40-60萬
大客戶經(jīng)理/總監(jiān)(北京)
20-50萬
電機(jī)研發(fā)總監(jiān)
40-70萬
HRD(制造系統(tǒng))
50-80萬
技術(shù)部長(zhǎng)
20-40萬
運(yùn)動(dòng)控制算法工程師
20-30萬
戰(zhàn)略發(fā)展部總監(jiān)
30-50萬
蒙語財(cái)務(wù)經(jīng)理/會(huì)計(jì)
20-30萬
聚烯烴 PP/PE 產(chǎn)品負(fù)責(zé)人
20-50萬
橡膠國際業(yè)務(wù)經(jīng)理
20-40萬
駐外會(huì)計(jì)(俄語/英語)
15-38萬
工程總監(jiān)
30-70萬
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